khung năng lực

25 June, 2018

Kỉ nguyên mới của ngành Nhân Sự – HR 4.0

Gần đây, khái niệm “HR 4.0” được nhắc đến nhiều trên mạng xã hội và các phương tiện truyền thông. Cùng với đó là những hứa […]
22 June, 2018
3p compensation

Lợi ích bất ngờ của việc xây dựng phương pháp trả lương 3P

Theo thời gian, sự quan trọng của nhân sự trong việc đảm bảo sự tồn tại và phát triển của doanh nghiệp đã được công nhận […]
20 June, 2018
thách thức của ngành nhân sự trong cách mạng công nghiệp 4.0

Thách thức của ngành nhân sự (HR) trong cách mạng công nghiệp 4.0

Cách mạng công nghiệp 4.0 mang lại sự thay đổi lớn trong cách doanh nghiệp vận hành, đặc biệt trong ngành nhân sự. Hiện nay, ngày […]
19 June, 2018

Điều gì làm nên một phần mềm Giao Việc (Task Management) tốt nhất cho doanh nghiệp?

Quản lý nguồn nhân lực hiệu quả không chỉ đơn giản là tự động thiết kế một thời gian biểu tuyệt vời, phân phối thời gian […]
12 June, 2018
Quản lý nhân sự

Quản lý nhân sự 4.0: Cơ hội lớn, thách thức lớn

Trong thời đại cách mạng công nghiệp 4.0, một trong những câu hỏi được phòng nhân sự (HR) đặt ra nhiều nhất là “Phòng nhân sự […]