quản trị nhân sự

31 August, 2023
8 mô hình quản trị nhân sự chuyên gia HR nên biết vào năm 2023

8 mô hình quản trị nhân sự chuyên gia HR nên biết vào năm 2023

Bộ phận nhân sự cần vận hành tốt thì mới mang lại giá trị đích thực cho tổ chức. Cơ cấu tổ chức được xây dựng […]
20 May, 2023
Ngày Nhân sự Quốc tế là một ngày hội nghề nghiệp đáng trân quý

Quản trị nhân sự – Thách thức mới, động lực mới

Ngày Nhân sự Quốc tế là gì? Ngày Nhân sự Quốc tế, tiếng Anh là International HR Day, là ngày dành riêng để công nhận tất […]
19 May, 2023
Chuyển đổi số quản trị nhân sự

Chuyển đổi số quản trị nhân sự – Hội thảo ĐH Khoa học Xã hội và nhân văn

Chuyển đổi số đang đặt ra những vấn đề về chính sách và quản lý như: xã hội số, quản lý xã hội, quản lý phát […]
24 November, 2022
Phương pháp Đánh giá 360 độ trong quản lý nhân sự

Phương pháp Đánh giá 360 độ trong Quản lý nhân sự (360 Degree Feedback)

1. Đánh giá 360 độ (360 Degree Feedback) là gì? Đánh giá 360 độ là một phương pháp cho phép nhân viên có cơ hội nhận […]
19 October, 2022

Kinh nghiệm triển khai giao việc theo mô tả công việc

Rào cản trong thực tiễn triển khai giao việc theo mô tả công việc (MTCV) sau tái cấu trúc Thiết kế một cơ cấu tổ chức […]

Contact Us

//]]>