Quản trị doanh nghiệp

14 September, 2024
Phương pháp FMEA

Phương pháp phân tích FMEA trong quản lý sản xuất

FMEA (Failure Mode and Effects Analysis) là một phương pháp phân tích nhằm xác định các lỗi tiềm ẩn trong một quy trình, sản phẩm, hoặc […]
13 September, 2024
Mô hình 5 nhân tố đánh giá sự hài lòng nhân viên

Mô hình 5 nhân tố đánh giá sự hài lòng của nhân viên

Mô hình 5 nhân tố đánh giá sự hài lòng của nhân viên (Five-Factor Model of Employee Satisfaction) là một khung phân tích thường được sử […]
13 September, 2024
Mô hình Gallup Q12 đánh giá sự hài lòng của nhân viên

Mô hình Gallup Q12 đánh giá sự hài lòng của nhân viên

Mô hình Gallup Q12 là một công cụ đánh giá sự gắn bó của nhân viên do Gallup phát triển. Nó bao gồm 12 câu hỏi […]
13 September, 2024
Mô hình Herzberg’s Two-Factor Theory

Mô hình Herzberg’s Two-Factor Theory đánh giá sự hài lòng nhân viên

Mô hình Herzberg’s Two-Factor Theory (Lý thuyết hai yếu tố của Herzberg) là một lý thuyết về động lực và sự hài lòng trong công việc […]
13 September, 2024
Khảo sát sự hài lòng của nhân viên

Các mô hinh đánh giá sự hài lòng của nhân viên

Đánh giá sự hài lòng của nhân viên là quá trình đo lường mức độ hài lòng và sự thỏa mãn của nhân viên đối với […]