Quản trị nhân sự

15 October, 2017

Kinh nghiệm triển khai hệ thống bảng điểm cân bằng(BSC) ở Việt Nam (kỳ I)

Bảng điểm cân bằng (Balanced Scorecard – BSC) ngày càng được áp dụng trong nhiều ngành và lĩnh vực từ doanh nghiệp đến các cơ quan […]
9 October, 2017
Lương 3P là gì

Lương 3P – Tạo động lực, thu hút nhân tài và nâng cao hiệu quả

Lương 3P là gì? Lương 3P là một phương pháp tính lương được ưa chuộng trong lĩnh vực kinh doanh và nhân sự, đặc biệt là […]
10 September, 2017
BSC - KPI là cặp bài trùng

KPI về nhân sự 3

+ KPI về giờ làm việc. 1. Tổng thời gian đi làm muộn toàn công ty: – Bạn xem xét tổng thời gian đi muộn từng […]
10 September, 2017
BSC - KPI là cặp bài trùng

KPI nhân sự 2

+ KPI về tuyển dụng: 1. Tổng số CV / đợt tuyển dụng (đối với từng chức danh). – Chỉ số này đo lường mức độ […]
9 September, 2017
BSC - KPI là cặp bài trùng

Tổng hợp KPI cần thiết cho phòng nhân sự

Mỗi vị trí trong công ty đều có bản mô tả công việc và kế hoạch thực hiện cụ thể. KPI (Key Performance Indicator) – hệ […]

Contact Us

//]]>